5月21日，河南省政府轉發(fā)，河南省衛(wèi)健委為全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院招聘一批基層醫(yī)師，在經(jīng)費補助、入編、職稱晉升等方面給予優(yōu)良待遇。

補助、編制、晉升多重利好

在省衛(wèi)健委新發(fā)布的通知《2019年度河南省特招醫(yī)學院校畢業(yè)生公告》中，對此批特招的醫(yī)學院校畢業(yè)生的待遇保障作了明確規(guī)定：

學歷：不分應往屆，部分專業(yè)大專學歷即可報考

在招聘對象方面，應屆和往屆醫(yī)學院校畢業(yè)生（含本科生、?？粕?，往屆畢業(yè)生不受畢業(yè)年限限制。報考時應（往）屆畢業(yè)生均不受地域（含籍貫地和學習地）、性別、年齡等限制。

專業(yè)方面，本次共招收臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)學、中西醫(yī)結合等四個專業(yè)，大專及以上學歷均可報考。

待遇：本科生補助3萬，可納入縣級公立醫(yī)院編制

在經(jīng)費方面，省級財政對特招的研究生、本科生按大學期間費用給予補償性補助，標準為：本科生每人每年6000元，補助5年，分年撥付。

在編制方面，本科及以上學歷實行“縣招鄉(xiāng)用、縣鄉(xiāng)聯(lián)動”管理，既可納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制，也可納入縣級公立醫(yī)院編制管理，在縣級公立醫(yī)院設立特設崗位，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。

晉升：服務滿6年，提前一年晉升，外語和論文不受限

特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生，服務滿6年后晉升職稱時，享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策；晉升高級職務時，外語和論文不作硬性規(guī)定。

本科醫(yī)學生下基層，未來有保障嗎？

基層缺乏醫(yī)療人才，是全國普遍存在的問題。像河南省這樣通過財政補貼，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院攬收人才的，并不是個例。

在今年3月，廣東省衛(wèi)健委率先發(fā)布《關于廣東省千名高校畢業(yè)生下基層從醫(yī)上崗退費實施方案》，宣稱：

只要符合崗位基本要求，志愿到粵東粵西粵北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作不少于5年的醫(yī)學本科生，省財政每年退還8000元學雜費。