
湖南省懷化市新晃侗族自治縣引進高層次及急需緊缺型人才的體檢考察安排
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(1)體檢。根據(jù)引進計劃,按面試成績從高到低等額確定體檢人員名單(最后一名出現(xiàn)成績相同者,按不去掉最高分和最低分的面試成績確定體檢人員)。體檢由用人單位主管部門負(fù)責(zé)組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
體檢對象對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)批準(zhǔn)后到指定醫(yī)院進行一次復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(2)考察。體檢合格人員由用人單位及其主管部門進行考察??疾觳扇‖F(xiàn)場查閱檔案、走訪座談等形式,重點了解考察對象的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等情況,對報名資格條件進行復(fù)查核實,了解其是否存在影響引進的情形,并出具考察報告。
對因自愿放棄或體檢、考察不合格原因造成的崗位空缺,用人單位要求遞補,經(jīng)新晃縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn),可以遞補,但遞補最多不能超過兩次。
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