醫(yī)學教育網(wǎng)整理發(fā)布了醫(yī)療招聘：2020年海南省衛(wèi)健委海南省“婦幼雙百”引進兒科醫(yī)生、婦產(chǎn)科醫(yī)生共40名一文，很多人咨詢海南省衛(wèi)健委2020年招聘兒科醫(yī)師和婦科醫(yī)師的待遇如何呢（40人），今天隨醫(yī)學教育網(wǎng)醫(yī)療招聘欄目的小編一起來看！

1.聘用人員住院醫(yī)師規(guī)范化培訓期間，享受省婦女兒童醫(yī)學中心住院醫(yī)師規(guī)范化培訓學員同等待遇，包含基本工資、生活補助、五險一金等。

2.聘用人員工作期間，“五險一金”、檔案工資由省婦女兒童醫(yī)學中心按照勞動合同約定的標準發(fā)放。獎金及各項獎勵性績效工資，由所服務的婦幼健康服務機構(gòu)發(fā)放，要求不低于當?shù)鼐C合醫(yī)院同級別醫(yī)生的平均水平。

3.在省婦女兒童醫(yī)學中心進修培訓期間，與省婦女兒童醫(yī)學中心員工同工同酬，相關(guān)工作待遇由省婦女兒童醫(yī)學中心發(fā)放。

4.符合我省人才引進條件的，享受省委、省政府規(guī)定的住房補貼等待遇。

5.無法定或約定的正當理由退出住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的人員，應當向省婦女兒童醫(yī)學中心退還已發(fā)放的規(guī)范化培訓補助費用，并支付前述培訓費用50%的違約金。少于規(guī)定服務期而解除或終止合同(如自行要求調(diào)離、辭職、自動離職、解聘等)的人員，工作補貼不再發(fā)放，并按每少服務1年向省婦女兒童醫(yī)學中心返還1/6的規(guī)范化培訓補助費用和支付前述費用50%的違約金。

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