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延慶區(qū)衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位【北京市】2020年公開招聘30名醫(yī)療崗啦

2020-05-12 16:50 來源:醫(yī)學教育網(wǎng)
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5月份很多醫(yī)院、事業(yè)單位醫(yī)療招聘公告信息也都陸陸續(xù)續(xù)的公布了,不知道有沒有你所在的城市呢?醫(yī)學教育網(wǎng)會及時整理并發(fā)布新鮮招聘資訊和公告,護航您的醫(yī)考之路!以下是“延慶區(qū)衛(wèi)生健康委員會所屬事業(yè)單位【北京市】2020年公開招聘30名醫(yī)療崗啦”的公告通知,請查看!

報名截止日期:2020年5月27日

一、招聘崗位

本次公開招聘共涉及20個崗位,擬招聘30人。

二、招聘條件

(一)熱愛醫(yī)療衛(wèi)生健康事業(yè),責任感強,遵紀守法,品行端正,身心健康,具有適應崗位要求的身體條件;

(二)擬招聘對象須為列入國家統(tǒng)一招生計劃且培養(yǎng)方式為非定向的普通高等院校2020年應屆碩士研究生及以上畢業(yè)生,并能夠正常辦理就業(yè)派遣;

(三)非北京生源畢業(yè)生報考的須符合非京生源畢業(yè)生引進條件;

(四)符合招聘崗位要求的學歷、專業(yè)等其它條件(見附件1)。

三、招聘工作步驟 

(一)網(wǎng)上報名及資格審查

1.報名時間:自公告之日起至2020年5月27日

2.報名方式:本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行,所需電子版材料如下:

(1)報考者自行下載并完整填寫報名表,在“本人簽字”處手簽并掃描(見附件2);

(2)身份證掃描件(報名與考試時使用的身份證必須一致);

(3)戶口本(首頁和本人頁)掃描件;

(4)畢業(yè)生就業(yè)推薦表掃描件 (學校就業(yè)部門蓋章并注明培養(yǎng)方式)、所學全部課程成績單掃描件(學校教務(wù)部門蓋章)、英語四(六)級證書等材料的掃描件; 

(5)能夠證明符合招聘崗位要求的其他證書或證明材料掃描件。

將以上報名材料掃描件打包(統(tǒng)一命名為“姓名+應聘崗位名稱+本人聯(lián)系方式”),在規(guī)定報名時間內(nèi)發(fā)至各招聘單位郵箱(見附件1)。

注:每名考生只限報考一個崗位。資格審查貫穿于公開招聘工作全過程,報名人員應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消其考試或聘用資格。

(二)招聘考試

對通過資格審核的畢業(yè)生進行操作考試和綜合面試,受疫情影響,考試具體時間、地點另行通知,以延慶區(qū)政府網(wǎng)站公告為準。

(三)確定擬聘用人員

對操作考試和綜合面試全部達到合格及以上分數(shù)線的考生,按照操作考試與綜合面試成績各占50%的權(quán)重計算綜合成績,綜合成績按照從高到低排序,確定擬聘用人員(如綜合成績分數(shù)相同,再進行一次操作加試)。對操作考試和綜合面試,有任何一項未合格的考生,不予聘用。

(四)體檢 

組織擬聘用人員在指定醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行體檢,時間另行通知,體檢費用由報名者自理。體檢不合格者,不予聘用。

(五)考察

用人單位對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等情況進行考察,對于考察不合格者不予聘用。

(六)公示

對通過體檢和考察的擬聘人員進行公示,公示期不少于7個工作日,對公示反映出問題且查實的,不予聘用。

(七)聘用

對體檢、考察、公示等各個環(huán)節(jié)合格的擬聘用人員,由用人單位為其辦理聘用及相關(guān)手續(xù),其中非北京生源畢業(yè)生以北京市人力資源和社會保障局的最終審批結(jié)果為準,對于未經(jīng)北京市人力資源和社會保障局批準的非北京生源畢業(yè)生,不予聘用。

四、其他說明 

(一)請報名考生務(wù)必保持通訊工具暢通,因考生通訊不暢而無法通知考生本人考試事項的,由考生本人負責。 

(二)報名人員所提供的個人信息、證明資料、證件、報名表所填寫內(nèi)容等必須真實、準確、有效,并承諾自覺遵守招聘工作的各項規(guī)定,誠實守信,嚴守紀律,認真履行報名人員義務(wù)。 

(三)畢業(yè)生如未能按時取得畢業(yè)證、學位證和就業(yè)報到證,取消聘用資格。

(四)年齡計算:年齡30周歲及以下為1990年1月1日(含1月1日)以后出生人員,年齡35周歲及以下為1985年1月1日(含1月1日)以后出生人員。 

1. 北京市延慶區(qū)衛(wèi)生健康委所屬事業(yè)單位2020年公開招聘醫(yī)務(wù)人員崗位資格條件表.xlsx

2. 北京市延慶區(qū)衛(wèi)生健康委員會2020年公開招聘醫(yī)務(wù)人員報名表.doc


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